為凝聚CSR委員會成員永續意識，同時使CSR委員會成員與相關同仁能夠更加了解當前永續發展最新趨勢，以擬定未來「永續策略藍圖」，2017年在台灣、大陸總共舉辦五場次「企業社會責任（CSR）最新趨勢解析暨永續策略藍圖工作坊」，總計165位同仁參與。

本次工作坊上午課程以回顧2016年公司企業社會責任績效揭開序幕，並以當前永續趨勢做為引導，介紹聯合國永續發展目標（Sustainability Development Goals, 簡稱SDGs）之內涵，使參與同仁更加清楚永續脈絡發展方向，此外，他山之石可以攻錯，藉由參考國內外同業、客戶及標竿企業實現SDGs所採行的方法及推動專案，激盪同仁對於永續議題的全盤思考。

在熟習SDGs之意涵後，各小組討論對於公司較為重大之SDGs，產出「SDGs優先性矩陣」，再以價值鏈角度切入，評估對價值鏈上不同位置重要且具衝擊性的SDGs，產出「SDGs價值鏈評估」，彙整兩份評估結果歸納對於遠東新世紀相對重要之SDGs，作為未來永續發展的關注目標，並以此為基礎，發展永續行動方案，並上台分享。

課程結束之後，參與同仁進一步與部門同事及主管研擬屬於各自部門的永續行動方案，共產出103個行動方案，共同完成遠東新世紀「永續策略藍圖」。透過同仁參與、擬訂目標，不但強化CSR委員會成員使命感，將CSR工作視為己任，更凝聚公司永續向心力，提升整體永續意識。