永續治理組織架構
2020年11月12日成立董事會下「企業永續委員會」，負責督導企業永續發展政策、制度或相關管理方針之落實，並定期向董事會報告推動情形。
由獨立董事擔任召集人，積極履行董事會賦予之相關職權，包含：
- 推動及強化公司治理與誠信經營制度。
- 推動及發展企業永續發展相關事項。
- 督導其他經董事會決議之永續發展相關工作事項。
2021年企業永續委員會運作情形：
第二屆委員於2021年7月29日由董事會委任，由兩位獨立董事與一位外部董事組成，獨立董事擔任召集人。三名委員具備符合該委員會所需之永續專業能力，包括公司治理運作、公益組織經營、員工權益照顧、企業風險管理、企業策略規劃等。
2021年度企業永續委員會會議於10月21日召開。由本公司企業永續推行委員會召集人行政總部鄭澄宇總經理向三位委員報告本公司永續進程與推動組織以及執行永續專案與績效，包含：因應氣候變遷及水資源稀缺之行動、推動循環經濟與低碳生產、維護利害關係人權益、精進風險管理與反貪腐制度、落實公司治理與稅務治理方案等，所有會議議案經全體出席委員同意通過，並由企業永續委員會召集人李鍾熙獨立董事於11月11日董事會向全體出席董事報告。
詳細內容請參考本公司 企業永續委員會介紹
